Сегодня держателями карт являются практически все клиенты банка, при этом пластик носит самый разный характер. Более распространённым типом платёжных инструментов в 2022 году является зарплатная карта Сбербанка. Какие разновидности имеет такой продукт, что он из себя представляет и как оформить такую карточку? Попробуем ответить на эти вопросы.
Что такое овердрафт в Сбербанке на зарплатной карте
Многие клиенты путают понятия и воспринимают заплатанную карту, как отдельный продукт с собственными тарифами и условиями. На самом деле, зарплатной может быть любая дебетная карта Сбербанка, единственное условие – она должна быть получена в рамках зарплатного проекта.
Как правило, зарплатные карты выпускаются всем работникам предприятия и привязать собственную карту к действующему проекту сложнее, поэтому такие просьбы часто отклоняются. Зарплатные карточки не могут быть кредитными, то есть лимита к ней не предусмотрено.
Исключением может стать разрешённый овердрафт. Обычно это небольшая сумма, не превышающая размера месячной заработной платы, на которую клиент может уйти в минус при безналичном расчёте или снятии средств в банкомате. Овердрафт предоставляется на небольшой период и гасится в полном объёме при первом зачислении средств на баланс. Если денег недостаточно для полного закрытия долга, то остаток суммы спишется при следующем пополнении.
Как правило, овердрафт подключается к карте автоматически и позволяет взять в долг у банка небольшую сумму до зарплаты, если личных средств не хватает. Клиент не желающий пользоваться такой услугой может посетить отделение банка и, написав заявление, установить лимит овердрафта в нулевое значение.
Можно ли перевести деньги с кредитной карты Сбербанка на зарплатную
Вопрос перевода средств между своими счетами, один и которых кредитный волнует многих. Стоит отметить, что Сбербанк предоставляет клиентам много возможностей для перевода средств между дебетными счетами. Доступен обмен деньгами как между собственными платёжными инструментами, так и перечисление другому пользователю.
Можно отправить деньги с дебетной карты на кредитную и тем самым внести платёж по кредиту. Но средства с кредитного счёта перевести нельзя, для кредитки функция недоступна, так как они предназначены для безналичного использование, а вывод на дебетный счёт равнозначен снятию наличных средств.
При острой необходимости осуществить пополнение зарплатной карты с кредитного счёта, пользователь может воспользоваться обходными путями. Например, пополнить с кредитки Киви-кошелёк и с него уже вывести деньги на зарплатную карточку. Стоит отметить, что такой подход сохраняет льготный период на кредитной карте и экономит деньги на процентах, так как такое решение требует меньших затрат на уплату комиссий.
Карта Виза «Классик» Сбербанк зарплатная
Рассмотрим какие есть зарплатные карты Сбербанка, виды и стоимость обслуживания в 2022 году. Для получения заработной платы могут быть использованы карточки всех платёжных систем: Виза, МастерКард или МИР. Единственным минусом можно считать тот факт, что обычно вид платёжной системы и тип самого пластика выбирает работодатель. В качестве зарплатных карточек могут быть использованы и кобрендинговые продукты, но в этом случае оплачивать годовое обслуживание держателю придётся самостоятельно.
Чаще всего работодатель полностью берёт на себя обслуживание зарплатных проектов, в том числе оплату ежегодного обслуживания карт. Но на кобрендинговые карточки и платёжные инструменты премиального класса это не распространяется.
Виза «Классик» наиболее распространённая и часто встречающаяся зарплатная карточка. Это связано с тем, что комиссии за обслуживание, тарифы за проведение операций имеют оптимальное значение.
- Стоимость годового обслуживания в первый год обойдётся в 750 рублей, последующие года в 450 рублей. Карта выдаётся на три года.
- Лимит на переводы составляет до 500 тысяч рублей ежедневно.
- Обналичить можно не более 300 тысяч рублей в сутки. Пополнение счёта выполняется бесплатно.
Виза одна из самых распространённых платёжных систем и отлично подойдёт не только для получения оплаты труда и проведения операций в домашнем регионе, но и для путешествий, в том числе за пределы страны.
Для таких карт доступно участие в бонусной программе Сбербанка и выполняется начисление бонусных рублей в соответствии с безналичной тратой. Карты последнего образца поддерживают возможность бесконтактной оплаты.
Сколько делается зарплатная карта Сбербанка
Как получить такую карту? Как уже было сказано зарплатными считаются карточки, которые зарегистрированы в специальном проекте. Выпускаются они отдельно для каждого сотрудника за счёт работодателя. При этом подключать к зарплатному проекту действующую карту банка работодатели не спешат, им проще выпустить новую, так как процесс трудоёмкий. Личного участия работника в процессе выпуска карты не требуется, ему нужно только прийти в отделение банка и забрать конверт с пластиком, когда последний будет уже готов.
Если работодатель не ведёт зарплатного проекта, работник может обратиться в бухгалтерию и написать заявление на перечисление средств по указанным реквизитам. При этом для получения денег подойдёт любая действующая карта, можно указать реквизиты даже кредитной карты, но использование такого пластика совершено нецелесообразно.
Перевыпуск зарплатной карты происходит автоматически и обычно к моменту, когда правый пластик уже недействителен в отделении банка пользователя ждёт новая карта. Она автоматически приходит в тот офис, где была оформлена первая карта. Первый выпуск пластика занимает 2-3 недели. Обычно о том, что карта готова клиента уведомляет банк. После того как получено сообщение можно прийти в отделение, в котором происходило оформление и забрать платёжный инструмент.
Получение зарплаты на счёт карты значительно ускоряет процесс и позволяет получать за это дополнительные бонусы.
Хочу заказать карту сбербанка для получения зарплаты,как это сделать онлайн.
Заказать карту Вы можете здесь.